【社内にはLGBTの先輩社員も!】Webエンジニア大募集!語学・教育・ITの自社サービスを自分の手で作りませんか?

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【社内にはLGBTの先輩社員も!】Webエンジニア大募集!語学・教育・ITの自社サービスを自分の手で作りませんか?

IT・エンジニア

  • 社会保険完備
  • 完全週休2日
  • 髪型自由
  • 私服勤務が出来る
  • 先輩社員がいる

人の人生や可能性に深く関わる「言葉」と 「コミュニケーション」を大切にする会社だからこそ、一人ひとりの生き方にも、真剣に向き合っています。

2005年の創業以来、『インターネットを通じて人の選択肢を広げる』ことをミッションとして、 言語とテクノロジーをかけ合わせた、サービスの開発にとりくんでいます。

サービスの開発や向上のために、弊社は『個人と組織の可能性を最大限発揮し、世界一のlangtechカンパニーとなる』ことがもっとも大切だと考えています。
※langtech: language x technologyをかけ合わせて作った造語

だからこそ、社員のあげたアイディアは、入社年度や役職に関係なく「論理的に正しければやってみる」。
会社全体にその意識があるからこそ、今後は言ってくる仲間たちにも、同じ姿勢が求められています。

最近巷で話題になる「多様性」についても、弊社内で多くのディスカッションが重ねられてきました。
その話し合いでわかったのは、1つ。

多様性を確保することは、立場の弱い人を守るためのものじゃない。
様々な視点を得て、企業を成長させるために必要不可欠なんだ。

ということ。

だからこそ私たちは、どんな人に対しても「この人はうちの会社にどんなイノベーションを起こしてくれるか」「この人は仲間たちにどんな刺激を与えてくれるか」をプロ目線で見させていただきます。


やりたいことが小規模なことなら、一人で実現することも可能です。
ですが、インターネットという世界中とつながることのできる大きな海の中へ、自分たちのサービスを発信する会社だからこそ、仲間たち一人ひとりと密に相談しあって「共に創る」姿勢が大切だと考えています。
そんなチームワークを大切にする会社ならではの取り組みとして、よりよい仕事をしてくれたチームには「チームワーク賞」というものを授与することも。

▼こんな方にオススメです
・「インターネットを通じて人の選択肢を広げる」というミッション、企業理念に共感できる人
・新しいやり方を積極的に提案・実践できる人
・自社サービスの開発をしたい人
・他のメンバーと一緒に考えながら仕事をしたい人
・語学・IT・教育のビジネスに携わる仕事をしたい人
・LGBTの先輩社員がいる企業で働きたい人

私たちはこんなことをしています

私たちはこんなことをしています

~Weblioのサービス~

・オンライン辞書サービス「Weblio辞書」(http://ejje.weblio.jp/)
・オンライン英会話サービス「Weblio英会話」(https://eikaiwa.weblio.jp/)
・「スマート翻訳」(https://www.smart-translation.com )

弊社のサービスの中でも、みなさんが「Weblio」と聞いて思い浮かべるのは、オンライン辞書サービスではないでしょうか。
私たちにとってWeblio辞書は"我が子"のような思いを持っています。
・Weblio使ってるよ!
・Weblioのおかげで留学に挑戦できた
などのお言葉を頂いた時は、とても誇りを感じます。

自分の夢について話すとき、必ず人は「言葉」を使い、誰かに伝えるために「コミュニケーション」をします。
そんな、何かをするときには欠かすことのできない「言葉」と 「コミュニケーション」を、誰もが使いこなせるようになったら。
より多くの人の夢の実現のため、私たちは日夜サービスを研究・開発しています。

こんなお仕事をしていただきます

こんなお仕事をしていただきます

今回募集する職種は、Webエンジニア!

勤務地は東京・京都・福岡のいずれか選択いただけます。

【お仕事内容】
Weblio辞書を始めとした弊社のサービスのデータの整備からUIに至るまで 一貫して開発を担当していただきます。
一人でもくもくと作業をするわけではなく、チームを組んで「どうやったらよりユーザーのみなさんに快適に使ってもらえるか」を話し合いながら、お仕事をしてもらいます。

・簡易的なクローラーの開発
・UIなど表示部分の 処理の実装
・データベースの更新とメンテナンス
・社内ITシステム・イ ンフラの整備
・パフォーマンス・チューニング
・コードレビューとリフ ァクタリング ・デプロイ関連ツールの設計と開発
など

【はたらく時間について】
Weblioは、勤務時間ではなく、「どんなものを作ったか」で評価をしています。
そのため、残業をたくさんしてよく働いているから……という理由では、仕事ができる人にはなりません。

・10時~16時をコアタイムとしたフレックスタイム制度
・平均残業時間:20時間未満(残業代は1分単位で支給)
・1時間単位での有休休暇取得制度
・有休取得率は8割以上

【応募の条件】
・【必須】C++/Java/Python/PHP/Node.js(JavaScript)のいずれかを用いた実務経験
・【歓迎】HTML/CSS/JavaScriptの基本スキル、SQL/シェルスクリプトの基礎知識

ダイバーシティに対する取り組み

ダイバーシティに対する取り組み

弊社では、様々なバックグラウンドを持った社員が多数活躍しております。

・セクシュアルマイノリティの先輩社員在籍中。
・日本文化以外で生まれ育った方や、外国籍社員の登用も積極的に行っています。
・育児・介護中の方に対する保証制度あり


▼なぜ、多様な人たちを採用し続けるのか?

私たちは、オンライン辞書サービスにより、世界中の人たちのコミュニケーションを円滑にしようとしている企業です。
だからこそ、多種多様な国籍・人種の仲間たちを歓迎します。

国籍や人種、文化や育ちが違えば、その一人ひとりの考え方・視点・才能もそれぞれ違っていきます。
様々な視点を持っているということは、世界中をターゲットにして行っているビジネスを、さらに成長する鍵を持っていることと同じ。

多様性を推進することは、決して「弱い人たちを守るための行動」だと、私たちは思いません。

あくまでも、私たちのビジネスがどう成長するか。
多様な人々の価値観がその成長に役立つかどうかをプロ目線で判断し、積極的に採用を行っていきます。


▼LGBTについての研修を社内で行いました。

【研修を担当した講師からのコメント】

Weblioでは既に多くのLGBT社員が活躍しているということもあり、人事・管理職の皆様が積極的に質問や発言をしてくださり、ワークも非常に盛り上がりました。

身近で当たり前の存在だからこそ、正しい知識を持っていたい。
とは言っても特別扱いなどではなく自然にみんなが打ち解けられる環境を作りたいという、みなさんの暖かい意見が印象的でした。

落ち着いており、雰囲気も良い職場は当事者としても安心して働ける職場だと感じます。

「年末の駆け込み転職応援キャンペーン」対象求人です!

「年末の駆け込み転職応援キャンペーン」対象求人です!

12月中にこの求人にご応募いただき採用された方には、お祝い金を10000円プレゼント!
新年をあけると同時に、環境を一新させて新しい会社で働きたいあなたへ!
この12月が転職のラストチャンスです。
私たちは年末にかけて転職をしたいあなたを応援します。
この機会にぜひご応募ください!

※2018年12月10日から31日の間に応募し採用された方で、1ヵ月以上の継続勤務が確認できた方のみにお祝い金をプレゼントいたします。(採用時期は問いません)
※お祝い金額のお支払い時期は1ヶ月の継続勤務が確認できた日の当月末です。
※本キャンペーンのお問い合わせはinfo@jobrainbow.netまで。

募集内容

お祝い金 10,000円
会社名 ウェブリオ株式会社
募集職種 IT・エンジニア
雇用形態 正社員(中途)
仕事内容 ・簡易的なクローラーの開発・UIなど表示部分の 処理の実装 
・データベースの更新とメンテナンス
・社内ITシステム
・イ ンフラの整備
・パフォーマンス・チューニング
・コードレビューとリフ ァクタリング
・デプロイ関連ツールの設計と開発
など
対象となる方 【応募の条件】
・【必須】C++/Java/Python/PHP/Node.js(JavaScript)のいずれかを用いた実務経験
・【歓迎】HTML/CSS/JavaScriptの基本スキル、SQL/シェルスクリプトの基礎知識
給与 月給 250,000円 ~

想定年収:350~600万円
諸手当:時間外割増、深夜・休日割増、通勤交通費(当社規定による)ほか

・残業代は1分単位で支給
・1時間単位での有休休暇取得制度

勤務時間 7:00〜19:00の間で実働8時間 ※平均残業時間20時間以下(2017年度実績)

10時~16時をコアタイムとしたフレックスタイム制度を導入しています
社員の平均残業時間は20時間未満
待遇及び福利厚生 ・社保完備(雇用・労災・厚生年金・健康保険)
※関東ITソフトウェア健保
・社員は会社の支援で自由に書籍を購入可能、社内にある書籍も自由に利用できます
・勉強会や社外イベントへの参加を奨励・サポート
休日・休暇 ・年次有給休暇・年末年始・夏季・慶弔・リフレッシュ休暇など
・完全週休2日制(土日)、祝日 ※年間休日124日(2017年度実績)
・有給は、入社半年経過後、10日~とれるようになります。
勤務地 東京都新宿区西新宿1-25-1新宿センタービル46階
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